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50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) DZ 03/25 16.03.2025 über unser Bewerbungsformular Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Josephine Jung: Telefon 06432/604-122 oder E-Mail an personal.diez@lbb.rlp.de
50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) LZ 10/25 16.03.2025 über unser Bewerbungsformular Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Kristin Funk: Telefon 06131/20496-185 oder E-Mail an personal.zentrale
im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) IO 04/25 15.03.2025
10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) DZ 01/25 16.03.2025 über unser Bewerbungsformular Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Josephine Jung: Telefon 06432/604-122 oder E
nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) DZ 02/25 16.03.2025 über unser Bewerbungsformular Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Josephine Jung: Telefon
50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) TR 10/25 09.03.2025 über unser Bewerbungsformular Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Lisa Vanecek: Telefon 0651/2093-129 oder E-Mail an personal.trier@lbb.rlp.de
50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) IO 06/25 29.03.2025 über unser Bewerbungsformular Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Olga Adler: Telefon 06781/405-237 oder E-Mail an personal.idaroberstein
Gehaltsinformationen 70.000 € - 80.000 € brutto / Jahr Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 801565/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren
Gehaltsinformationen 70.000 € - 80.000 € brutto / Jahr Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 801565/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung
Gehaltsinformationen CHF 150-18000.- brutto Ihr Kontakt Ansprechpartner Michela Nadja Hüsler Referenznummer 806761/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: michela.huesler@hays.ch Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Attraktiver Arbeitsplatz in der Stadt Zürich Gehaltsinformationen Im Bereich von CHF 150000.- brutto (abhängig von Studium/Berufserfahrung) > Ich bespreche das gerne individuell mit Ihnen Ihr Kontakt
Zürich Gehaltsinformationen Im Bereich von CHF 150000.- brutto (abhängig von Studium/Berufserfahrung) > Ich bespreche das gerne individuell mit Ihnen Ihr Kontakt Ansprechpartner Michela Nadja Hüsler
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€ bis 75.000 brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 808587/1 Kontakt aufnehmen E
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wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche, monatliche Mindestgehalt für diese Position € 4.215,- brutto (Vollzeit) beträgt. Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern
mit einer Übernahmeoption durch unseren KundenGehaltsspanne von 4.000 bis 4.700 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Persönliche und wertschätzende Betreuung durch unser HR-TeamInteressante
bis 5.000 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Persönliche und wertschätzende Betreuung durch unser HR-TeamInteressante Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld Zusammenarbeit
durch einen flächendeckenden Betriebsrat - Zusätzlich 250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder Bekannten Ihre Aufgaben - Unterstützung der Kollegen und Kolleginnen bei der Erstellung
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Vergütungsstruktur und einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit / 30 Tage Urlaub im Jahr Ein monatlicher Sachbezug von 50 EUR netto (steuerfrei) in Form einer eigenen Prepaid Mastercard Betriebliche Altersvorsorge
Gehaltsinformationen 20,47 - 24,00 € brutto / Std. Ihr Kontakt Ansprechpartner Janine Reuter Referenznummer 786887/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669114 E-Mail: janine.reuter@hays.de Anstellungsart
ansprechende Benefits: Eine attraktive Vergütungsstruktur und einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit / 30 Tage Urlaub im Jahr Ein monatlicher Sachbezug von 50 EUR netto (steuerfrei) in Form einer eigenen
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Sachbezug von 50 EUR netto (steuerfrei) in Form einer eigenen Prepaid Mastercard Betriebliche Altersvorsorge / Lease a Bike Bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten Teamorientiertes Arbeiten Weitere
und einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit / 30 Tage Urlaub im Jahr Ein monatlicher Sachbezug von 50 EUR netto (steuerfrei) in Form einer eigenen Prepaid Mastercard Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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